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羅清宇在全市組織部長會議暨老干部局長會議上強調(diào)

發(fā)揮組織優(yōu)勢 激勵干事創(chuàng)業(yè) 為高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅強組織保證

來源:太原日報 作者: 張海瑞、胡引平 2020年03月31日 07:38

  3月30日,全市組織部長會議暨老干部局長會議召開。省委常委、市委書記羅清宇出席并講話,強調(diào)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的重要論述,認(rèn)真落實全國、全省組織部長會議和老干部局長會議精神,充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢,激勵黨員干部干事創(chuàng)業(yè),為落實省委“四為四高兩同步”總體思路和要求、實現(xiàn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅強組織保證。市領(lǐng)導(dǎo)李新春、劉鹓、馬潤生、盧秋生出席。市委常委、組織部部長趙忠保主持。

  會議指出,黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央把加強黨的建設(shè)放在事關(guān)黨和國家事業(yè)全局高度,作出頂層設(shè)計、戰(zhàn)略部署,創(chuàng)造性提出了新時代黨的組織路線,指明了黨的組織路線為政治路線服務(wù)的根本遵循,為我們做好組織工作提供了行動指南。全市各級黨組織和組織部門堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,“不忘初心、牢記使命”主題教育高質(zhì)量開展,干部隊伍建設(shè)水平明顯提升,引才聚才育才環(huán)境持續(xù)改善,以黨建為統(tǒng)領(lǐng)的基層治理工作格局逐步構(gòu)建,各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮。今年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作任務(wù)十分艱巨,面臨的風(fēng)險挑戰(zhàn)更加嚴(yán)峻。全市組織工作必須圍繞中心、服務(wù)大局,向決勝全面建成小康社會聚焦,向全面推進(jìn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展聚力,向全面強化治理能力和水平聚效,切實把各級黨組織建設(shè)得更加堅強有力,把干部隊伍鍛造得更加忠誠擔(dān)當(dāng),把政治生態(tài)營造得更加風(fēng)清氣正。

  會議強調(diào),緊緊圍繞守初心、強基礎(chǔ)、抓隊伍、聚人才,著力推動黨的建設(shè)和組織工作提質(zhì)提效。要拓展主題教育成果,強化“一句誓言,一生作答”的行動自覺。堅持把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù),把“兩個維護(hù)”作為最高政治原則,把不忘初心、牢記使命作為永恒主題和終身課題,引導(dǎo)廣大黨員干部加強政治訓(xùn)練、磨礪政治品格,堅決完成新時代黨和人民賦予的使命任務(wù)。要樹牢大抓基層導(dǎo)向,不斷增強基層黨組織政治功能和組織力。配齊配強基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子,推進(jìn)村黨組織書記職業(yè)化建設(shè),探索暢通基層干部特別是農(nóng)村(社區(qū))干部進(jìn)入體制的渠道,充分調(diào)動干部積極性。加快構(gòu)建市、區(qū)、街道、社區(qū)四級聯(lián)動體系,積極探索黨建統(tǒng)領(lǐng)德治法治自治的工作機制,健全以基層黨組織為核心、群眾自治組織為主體、社會各方面共同參與的基層社會治理新格局。不斷強化工作保障,把更多資源、服務(wù)、管理下沉到基層。堅持結(jié)果導(dǎo)向,以工作實績來檢驗各領(lǐng)域基層黨建工作成效。要堅持抓好選育管用,著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。樹正選人用人導(dǎo)向,堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,把能力素質(zhì)作為重要標(biāo)尺,注重在轉(zhuǎn)型發(fā)展、項目建設(shè)、改革創(chuàng)新、脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保等主戰(zhàn)場考察識別、錘煉使用干部。選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)班子,培養(yǎng)選拔一批專業(yè)化優(yōu)秀干部進(jìn)入各級領(lǐng)導(dǎo)班子,全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子整體效能。注重培育年輕干部,放在吃勁崗位上磨練,嚴(yán)格把關(guān)、動態(tài)管理、優(yōu)勝劣汰。堅持全面從嚴(yán)治吏,完善落實有為有位、能上能下的用人機制,以結(jié)果論英雄,旗幟鮮明為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?。要持續(xù)加大引才力度,全面夯實高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的智力支撐。進(jìn)一步完善引才規(guī)劃,精心編制好“十四五”人才發(fā)展規(guī)劃。進(jìn)一步細(xì)化引才政策,向用人主體放權(quán),為人才松綁。進(jìn)一步搭建引才平臺,突出抓好“111”“1331”“136”等重大工程。進(jìn)一步優(yōu)化引才環(huán)境,加快人才公寓建設(shè),拓展人才激勵方式,努力打造優(yōu)質(zhì)的人才創(chuàng)業(yè)“硬”環(huán)境,建設(shè)優(yōu)質(zhì)的人文生活“軟”環(huán)境。要優(yōu)化服務(wù)管理保障,用心用情做好老干部工作。加強老干部政治建設(shè)、思想建設(shè)和黨組織建設(shè),落實好各項政治、生活待遇,讓老同志在政治上有榮譽感、組織上有歸屬感、生活上有幸福感。

  會議強調(diào),各級黨委(黨組)要堅決扛起全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,及時研究解決黨的建設(shè)和組織工作面臨的新情況新問題,認(rèn)真評價干部、公道選派干部、真情愛護(hù)干部,讓廣大干部心無旁騖、集中精力干事創(chuàng)業(yè)。黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要整體謀劃、牽頭抓總、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、組織實施,確保黨建工作各項任務(wù)高質(zhì)量完成。黨委(黨組)書記要當(dāng)好第一責(zé)任人,扎實推動黨建責(zé)任層層落實落地,著力打造風(fēng)清氣正、積極向上、作風(fēng)務(wù)實的干部隊伍。組織部門要加強自身建設(shè),旗幟鮮明講政治,堅持實踐實干實效,努力建設(shè)風(fēng)清氣正的模范政治機關(guān)。組工干部要堅守公道正派的職業(yè)道德,弘揚敢于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神,恪守清正廉潔的職業(yè)品行,把黨和人民賦予的責(zé)任履行好、擔(dān)當(dāng)好。

  會議以電視電話會議形式召開,山西轉(zhuǎn)型綜改示范區(qū)及市直工(黨)委有關(guān)負(fù)責(zé)同志、市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)同志、市委組織部部務(wù)會成員、市委老干部局班子成員在主會場參加,市委組織部、市委老干部局有關(guān)負(fù)責(zé)同志在市分會場參加,各縣(市、區(qū))設(shè)分會場。

(責(zé)編:田洲)